工作执行系统宣言全球首发！伦敦收官，北京倒计时三天-来也科技

开启工作新境界，就在当下。2022 年 11 月 1 日，来也科技董事长兼 CEO 汪冠春正式发布了 WES 宣言（WES Manifesto），以此揭开来也科技向全世界宣告 WES （工作执行系统）的序幕，围绕工作的前所未有的变革正在到来。

与此同时，来也科技未来工作全球峰会首场活动也于 2022 年 11 月 1 日在英国伦敦顺利举行，INPEAK 创始人兼 CEO  Somi Arian，伦敦皇家自由 NHS 信托基金会自动化 CTO Darren Atkins、CIKLUM 智能自动化 VP Gourav Datta、ZINNOV 合伙人兼全球自动化负责人 Nischay Mittal、来也科技联合创始人兼 CTO 胡一川、来也科技海外 CEO  Ronen Lamdan、来也科技首席战略与生态官 Braham Shnider 等海内外嘉宾共同出席并进行演讲，聚焦当下环境之变，传递行业前沿之声，展望未来工作之新。

来也科技同英国媒体进行早间圆桌会议

未来工作全球峰会 - 伦敦场

工作模式的变革势不可挡，以往的业务流程已无法缩小工作执行鸿沟，组织面临着数字工具集成成本高、端到端的解决方案缺乏、数据收集能力不足等数字化转型瓶颈。据此，来也科技联合创始人兼 CTO 胡一川分享了他对提高业务表现、让工作变得更好的展望，演示了实时且独一无二的人工智能原生平台解决方案——明确单个员工和全体员工可衡量的生产力、提高效率切实推动成本节约、挖掘结构化和非结构化数据获得新的见解和竞争力、提高客户体验的一致性和质量，以助力组织部署数字化劳动力，并推动业务流程重塑与革新。

Somi Arian 被认为是数字化劳动力时代领先的“过渡架构师”，她高度认可人工智能和未来发展的人类技能的充分融合。作为领英（LinkedIn）影响力人物中的“头号人物”，本次活动中她以颇具远见的视角分享了成为一名合格的“架构师”应当如何为未来做好准备，以及组织为部署数字化劳动力应选择的商业策略。“数字技术的发展从未有过今天这样快的速度，加速不会停止，未来即是现在，组织亟需部署正确的技能来应对日新月异的变化” Somi Arian 谈到。

Nischay Mittal 拥有超过 10 年的战略咨询和研究经验，专注于技术咨询，目前在 Zinnov 领导 RPA /智能自动化实践的全球项目。本次峰会中， Nischay Mittal 就组织未来的数字化劳动构建方向、智能自动化部署选择进行了分享，他表示“随着企业在自动化发展的不断成熟，并且不再局限于简单的应用，更垂直化的定制需求将会逐渐增多，当企业选择在更高价值附件的关键业务流程中部署智能自动化时，一个崭新的价值维度将被彻底解锁。”

着眼于组织架构、薪酬制度和社会问题的持续变化，Gourav Datta 认为 2023 年的工作将会继续面临动荡的内外部环境，“随着商业世界新的市场趋势、新的地缘经济和新的客户需求发展变化，智能自动化与数字化劳动力将成为组织生存、竞争和繁荣的必要条件和重要组成部分”Gourav Datta 在未来工作全球峰会现场分享时讲到。他认为组织领导者必须警惕工作执行鸿沟，如果他们希望提升员工留存率、保持业务连续性和实现强劲绩效，就需要尝试不同以往的方法和工具。

作为中国乃至全球的智能自动化领军品牌，亦是首倡工作执行系统的先驱者，来也科技于 2022 年 11 月 1 日的未来工作全球峰会上正式公布了针对全球 1300 位企业领导者的未来工作研究报告，该研究覆盖四大洲六大地区，揭示了当下工作流程对员工和企业的造成的负面影响，50% 的雇主表示枯燥低效的工作任务是生产力的主要障碍，背后正是变革时代愈发凸显的工作执行鸿沟。

同时，组织领导者也在积极探寻破局之路，66% 的领导者已意识到需要实施激励措施来促进创新和数字化转型，57% 的领导者计划为员工提供“数字助理”以提高生产力，39% 的领导者将增加对自动化的投资；不仅是发现问题，该研究还展示了智能自动化技术与数字化劳动力如何帮助组织与个人克服当下面临挑战。

报告中更多聚焦中国区业务的数字与结论将在 2022 年 11 月 4 日于「来也科技未来工作全球峰会 - 北京场」重磅揭晓，届时来也科技还将携手中移在线服务有限公司山东分公司，正式发布「Forrester 总体经济影响力白皮书」，同与会观众分享来也科技数字化劳动力平台助力企业数智化转型的成功实践，诚邀您现场聆听智能自动化所描绘的人机协同未来！